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渭南日报 记者 姜晓
“以前找工作得往城里跑，路不熟不说，心里还没底。现在招聘会直接开到小区里，岗位多还能慢慢挑，真是太方便了！”10月28日上午，临渭区阳郭镇阳光社区的活动广场上，社区居民程小艳手里攥着3份招聘简章，眼瞅着“就近就业”“薪资待遇”等字样，笑容满面。
当日，这样热闹的场景还在向阳街道向阳社区、阎村镇双创社区、桥南镇雨露社区相继上演，这是临渭区人社局精心组织的“人社工作进社区”暨搬迁社区专场招聘会，把实打实的就业机会送到了群众家门口。
刚搬入阳光社区不久的吴竹玲，一直想找份既能照顾老人又能补贴家用的工作。在渭南一诺到家家政服务有限公司展位前，她停下脚步细细打听：“咱们这个居家护理岗位，上下班时间能灵活点不？家就在这附近，遇事能及时赶回去。”招聘人员赶忙递上详细资料：“大姐您放心，咱们针对搬迁群众特意调整了排班，离家近的话还能申请弹性工作制，月薪3000多元。”得到肯定答复后，吴竹玲立刻登记了个人信息，高兴地说：“这下心里踏实了，等面试过了就能上班了！”
招聘会现场人头攒动，各个企业展位前都围满了咨询的群众。有的认真询问岗位要求，有的在宣传册上标注重点，还有的详细了解企业福利。临渭区人社局特意选在镇域传统集会点举办活动，就是看准了这个时间段人流集中、群众闲暇时间充足。
这场“家门口的招聘会”不仅是简单的牵线搭桥，更是岗位精准对接与政策贴心宣讲的结合。本次活动共组织72家企业，提供3792个就业岗位，涵盖制造业、服务业、家政、物流、传统手工业等多个领域。
在现场专设的政策咨询区，临渭区劳动就业服务中心的工作人员更成了“香饽饽”。“我想参加电工技能培训，怎么报名？”“灵活就业人员怎么缴社保更划算？”面对群众的提问，工作人员白雪拿出政策汇编手册，结合具体案例逐条解读。工作人员还现场指导求职者撰写简历、模拟面试沟通，让群众“有岗可选”“会选岗”“能上岗”。
今年以来，临渭区人社局主动将就业服务前移，通过一系列就业帮扶措施，4个搬迁社区已有3900余名群众实现就业。
“搬得出”是关键一步，“稳得住、有就业、能致富”才是长远目标。临渭区正用实际行动，将“民生清单”一项项兑现为群众的“幸福账单”，让“零距离”服务和“加速度”成效成为搬迁群众走向共同富裕的坚实支撑。
编辑：马杭娟
初审：张伯阳
终审：夏莲
